В связи с увеличением объемов производства, Ревдинский кирпичный завод приглашает на работу ответственных и энергичных людей. Не переживайте, если у вас нет опыта работы в строительной отрасли. На заводе действует программа обучения и повышения квалификации кадров. Самое важное, чтобы было желание трудиться, учиться и зарабатывать.

Михаил Жуков, начальник цеха по производству кирпича ОАО «РКЗ»:

У нас есть «кадровое ядро», так скажем, которое на месте обучает людей, не понимающих даже в начале производство. Конечно, все зависит от человека, как быстро он это освоит. Как  таковой квалификации не нужно, главное – желание и не бояться ручной работы.

Максим Иванов, начальник цеха по производству кирпича ОАО «РКЗ»:

— Профессии оператора пульта управления при хорошем желании можно обучиться за две недели. Работа, в основном на мониторах, на PLC-моделях, но они не сложнее любого смартфона.

Сотрудники требуются в цехи по производству кирпича. В первую очередь трудиться приглашают активных молодых людей, которые легко разберутся в автоматизированном производственном процессе, смогут освоить работу с компьютерами и роботами.

По вопросам трудоустройства на Ревдинский кирпичный завод обращайтесь в отдел кадров предприятия. Справки по телефону: 8 (34397) 2-35-15.

Алла Карпович, Павел Пенкин, Анатолий Орешков, Вадим Макаров, телекомпания «Единство».